邵商网4月2日，城步行政中心多媒体会议室内，该县人社局班子成员及二级机构负责人准时参加全市人社系统党风廉政建设电视电话会议，认真聆听市人社领导廉政建设报告。会后，该局立即组织召开干部职工会议，对市会议精神进行传达贯彻。
今年来，为进一步贯彻落实省、市、县党风廉政建设工作要求，提高干部职工拒腐防变能力，有效建立党风廉政建设责任管理体制，城步人社局加强党风廉政建设工作，积极采取措施，做到“三个早”，强化党风廉政工作责任落实，打好拒腐“预防针”。
做到廉政建设早组织。3月30日，城步人社局召开党风廉政会议，专题传达贯彻该县纪委十二届五次全会精神，并把全体班子成员、股室站负责人作为领导小组成员，落实责任主体，明确“一岗双责”责任。
做到廉政建设早警示。通过开展党纪政纪学习、警示教育、廉政谈话等活动加强对党员干部廉洁自律教育，打好廉政“预防针”，及时敲响“警钟”，有效提高该局干部的党性意识、政治觉悟和组织观念，增强拒腐防变免疫力。
做到廉政建设早落实。该局党组把党风廉政建设与各股室站业务工作做到早落实，层层签订目标责任书，认真开展惩防体系构建工作，明确局各单位及个人风险防控点，深化业务经办阳光操作，明确廉政风险防控的“硬要求”。针对人社服务民生的实际，坚持依法行政、坚持依法用权，梳理每项职权运行规范的操作流程，细化职能职责到岗到人，统筹构建科学严密的职权职责体系。
来源：城步苗族自治县人民政府
