邵商网红网时刻8月17日讯（通讯员 杨未妹）“休假前要交接好手里的工作，外出旅游、走亲访友要严守纪律，做到干部职工休假、纪律不休假……”近日，城步融媒体中心对申请休年休假的干部职工重申了纪律要求，拧紧休假纪律“发条”。
8月是公职人员集中休假的高峰期，为确保年休假期间风清气正，该中心抓住关键时间点，早提醒、勤监督，筑牢拒腐思想防线。
强化教育提醒，筑牢“防火墙”。以微信、QQ等为载体，向干部职工推送廉洁短信50多条，强化干部职工廉洁自律意识，营造崇廉尚洁、廉洁休假的社会氛围。同时，转发有关典型案例，不断释放正风肃纪的强烈信号，切实增强干部职工廉洁自律的自觉性、坚定性和持久性，通过以案促教，引导干部职工在“八小时以外”严守纪律规矩，筑牢拒腐思想“防火墙”。
强化制度建设，架设“高压线”。实行集中休假期间报备制度，要求干部职工如实向办公室报告行程安排、往返时间等，主动报“三情”，净“三圈”，并保持通讯畅通，提前做好工作安排，解决“工休”矛盾。盯紧、盯牢干部职工社交圈、生活圈、休闲圈，实现监督“全天候”；运用信、访、网、电“四位一体”立体化监督模式，构建社会监督、群众监督等多种方式相结合的“大监督”，确保 “四风”问题无处遁形。
强化监督执纪，安上“廉洁锁”。坚持暗访、查处、曝光、问责“四管齐下”，对中央八项规定精神不落实、休假期间“四风”问题突出和工作作风散漫等行为严查快办;对有令不行、有禁不止、变换花样顶风违纪的行为，既追究直接责任人的责任，又追究分管副职的责任，形成强大震慑。
来源：红网邵阳站
