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3月19日，武冈市委组织部召开部务会扩大会议，专题学习中共中央新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》，对新条例的新内容、新变化，分章逐条进行解析说明，与会人员结合岗位实际，畅谈学习体会及贯彻落实思路。
市委常委、组织部长傅丽华指出，《党政领导干部选拔任用工作条例》是重要的党内法规，是干部选拔任用工作的基本遵循。新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想特别是习近平总书记关于干部工作的一系列新理念新思想新论断，全面落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，坚持和加强党的全面领导，坚持把政治标准放在首位，坚持精准科学选人用人，坚持将从严要求贯穿始终，充分吸收了党的十八大以来选人用人工作中探索形成的新经验新成果，有效衔接了近年来出台的相关新政策新法规，积极回应了干部工作中出现的一些新情况新问题，进一步提升了干部选拔任用工作制度化、规范化、科学化水平。
傅丽华强调，《党政领导干部选拔任用工作条例》作为选拔任用干部工作的基本遵循，全市各级党委（党组）、全体党政干部特别是组工干部必须原原本本地学习、不折不扣地执行，切实做到严格按原则办事、按制度办事、按程序办事，不断提高选人用人的质量和水平。一要大力学习宣传。要将学习宣传《党政领导干部选拔任用工作条例》作为当前和今后一段时期的一项重要政治任务，摆上议事日程，纳入各级党委（党组）中心组学习和市委党校培训的重点内容，作为干部教育培训的必学内容，作为组工干部业务培训的常规内容，反复学、深入学、对标学，确保真正学懂弄通做实。二要完善配套制度。要紧紧围绕建立健全干部素质培养、知事识人、选拔任用、从严管理、正向激励体系，对标条例内容，对表武冈实际，抓紧修订完善相关配套制度，研究细化具体措施办法，努力形成系统完备、科学规范、有效管用、简便易行的选人用人制度机制。三要严肃纪律落实。作为选拔管理考核干部的重要职能部门，组织部要坚持用《党政领导干部选拔任用工作条例》统一思想认识、规范干部工作，严格按照条例规定的原则、标准、程序、方法选人用人。要加强对条例贯彻落实情况的监督检查，及时发现和纠正干部选任工作中的违纪违法行为，进一步提升制度的权威性和执行力。全体组工干部要严守纪律规矩，坚持公道正派，全面提升政治素质、能力素质和作风素质，带头坚决抵制选人用人上的不正之风，切实把准把牢政治生态“风向标”，为推进武冈各项事业发展提供坚强的组织保证。
来源：武冈市人民政府
