邵商网湖南法治报讯（通讯员 刘元）近年来，邵东市公安局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，牢记“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”总要求，坚决贯彻落实公安部、省厅、邵阳市局关于政治建警工作部署，扎实推进政治建警工程，持续开展从严治警、素质强警、从优待警、宣传育警工作，为邵东公安工作高质量发展提供坚强的组织保障。
牢牢把握“公安姓党”的根本属性，坚持党建引领，持续开展“周五学习日”、“党委中心组学习”、“周四训练日”活动，深化政治教育、英模教育、警示教育，营造良好政治生态。充分挖掘利用邵东本地红色教育资源，组织各党（总）支部前往云山村、贺绿汀故居等地开展主题党日活动。全面推进党支部“五化”建设，打造离退休干部工作总支为“全省示范离退休干部党总支”。
把“严”的主基调贯穿始终，常态化开展纪律作风督查整顿，强化民警日常考核结果运用，实现干部调整、立功受奖、绩效奖金“三个差别化”。将队伍作风建设和正规化建设与绩效考核、评先评优、提拔重用、工作岗位调整等挂钩，以绩效考核和干部考核为抓手，强化考核结果运用，推动能上能下，促进担当作为，严厉治庸治懒。刚性执行《邵东市公安局队伍管理追责办法》《邵东市公安局干部考核办法》，以制度标准带过硬队伍，对不良纪律作风、不作为、乱作为、慢作为问题实行“零容忍”，以问责“约束”行为，提升全警工作作风。
坚持高质量推进集中教育培训，做到学有计划、学有效果，实现队伍作风大转变、能力大提升。扎实开展全警实战大练兵，强化民辅警警械装备使用技能和警务实战能力。常态化开展“五小”练兵活动，组建最小作战单元教官团队，培养兼职教官队伍15名，荣获邵阳市优秀教官团队称号。以实战、实用、实效为标尺，从基层实战单位应用平台入手，结合重点岗位特殊需求，开展禁毒、反诈等专项业务培训30余期。
始终坚持“吃苦吃香、实干实惠、有为有位”选人用人导向，全面完成执法勤务警员职务和警务技术职务套改与晋升，激发队伍积极性。在全市率先举办警娃托管班，解决民警后顾之忧；开设“温馨理发室”，提升警容形象。成立维护公安民警执法权益委员会，聘请专职法律顾问为民警维权，严厉打击妨碍执法违法行为，近三年来办理维权案件34起，共刑事拘留17人，行政处罚18人。开展送奖到岗活动，每年举办“十佳中层骨干”“十佳民警”“十佳辅警”评比颁奖，增强民辅警职业荣誉感；依托警营文化俱乐部，开展各类文娱活动，丰富民警业余文化生活；组织全警开展心理普测，有效缓解民辅警心理压力；与城区三甲医院签订合同，开辟民辅警因公受伤救治绿色通道；每年额外为民辅警购买意外伤害保险、疾病住院医疗保险，并安排专项资金帮扶、慰问生病住院、因公受伤民辅警，有力激发了公安队伍的凝聚力、向心力、战斗力。
做大做强宣传工作队伍，在全局建立一支100余人的兼职通讯员队伍。制定《邵东市公安局新闻舆情工作考核方案》，将新闻舆情工作与业务工作同安排同部署。抓住互联网发展趋势，打造以微信公众号、微博、抖音、今日头条为主阵地的“邵东公安”立体化新媒体矩阵。紧紧围绕公安中心工作和群众最关心的热点问题，开展正面宣传引导，通过一系列正面宣传，进一步强化了公安队伍形象，探索出一条服务百姓、增进警民交流的实践之路。强化警媒合作，近三年在省市级主流媒体发布正面宣传稿件2850余篇，发稿量排名全市县级公安机关第一。2023年，“邵东公安”微信公众号被评为邵阳市优秀政务新媒体；“邵东公安”抖音号粉丝达5万+，作品有效浏览量达2600余万，为邵东公安工作和队伍建设科学发展提供了强有力的思想保证、舆论支持和精神动力。
奋楫扬帆风正劲，踔厉奋发谱新篇。邵东公安将立足“服务中心、保障全局、建强队伍、争做表率”定位，以政治建警为统领，以实战练兵为抓手，以从优待警为保障，以从严治警为支撑，靠前一步、主动作为，不断推动公安政治工作创新发展，着力锻造高素质过硬公安铁军，切实让党委放心、让民警安心、让队伍凝心。
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来源：法制周报-邵阳
