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湖南日报•新湖南客户端4月26日讯讯（通讯员 邹跃方）4月25日，邵阳市人社局联合市工信局在邵阳经济技术开发区开展“进企业、送政策、优服务”座谈会，了解企业在人才队伍建设、职称评审和产业发展等方面的困难；对邵阳市高层次人才分类认定实施办法、“宝庆人才卡”管理服务、引进人才奖励进行深入解读，对职称评审细则进行详细讲解。
“这次宣讲很及时，帮助我们更好地了解职称评审工作，有利于进一步激发员工发展活力。”“希望能进一步加大人才引进支持力度，加强各项配套设施建设，让技术型人才更安心地留在邵阳发展。”会上，三一专汽、邵虹特种玻璃等企业负责人纷纷发言。
邵阳市人社局相关负责人表示，当前邵阳市正加快推动产业向高端化、智能化、绿色化、融合化发展，着力提升产业发展质量效益和竞争力急需大批专技人才，运用好职称评价“指挥棒”，实现“以产业聚集人才，以人才引领产业”，大力推进产业人才队伍建设显得尤为重要。在今后的工作中，人社部门将主动为民营企业、中小微企业提供专技人才评价服务，对民营企业业绩卓著、获得业内认可的产业人才开辟职称评审快速通道，组织开展民营企业职称专场评审。
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