邵商网邵阳新闻在线讯（通讯员 姜艾益）近日，邵阳县下花桥镇“三中心一大队”4个单位全部通过组织程序产生新的一届支部班子，在支部的带领下，各项工作快速进入正轨。
3月以来，邵阳县下花桥镇在乡镇机构过程中严格按照文件部署指导要求，采取“三措施”助推乡镇机构平稳完成。一是多次谈心谈话，宣传政策，摸清底子与想法，解疑解惑。该镇乡镇机构改革涉及本级机关与17个部门127人，由于涉及人员众多，身份不同，原单位待遇差异，专业特长特殊性，想法众多等一系列因素，该镇先后组织5次以上集体与面对面谈心谈话，充分宣传政策，确保摸清涉改人员底子与想法，征求涉改人员的去向意愿，解答疑惑，让涉改人员进一步知晓政策，理解政策，解决他们疑惑，支持乡镇机构改革，同时进一步助推党委政府核实准他们的身份，征求了他们去向意愿，了解了他们的想法，为乡镇机构改革关系转隶打下基础。二是加强干部管理，组织关怀与纪律要求并举，落实严管厚爱。在乡镇机构改革过程中，严明铁的干部与财经纪律，不定期进行干部作风督查，快速开展了涉改单位的财务与档案登记工作，确保了涉改单位改革人不散，财务规范，档案归档有序，没有问题；在人员转隶中，该镇党委政府充分考虑个人意愿，结合组织需要，实现组织关怀，确保涉改人员满意；转隶后进入新单位，安设新的签到打卡设备，严明新的干部管理制度特别是上班与请销假制度，确保127涉改人员到新的单位注册报到，对未按时注册报到3名同志进行了诫勉谈话，同时按照政策确保人员待遇与工资不变，组织关怀与纪律要求并举，对涉改干部落实严管厚爱。助推了各位涉改人员按照工作要求开展好新旧单位各项工作的承接手续，确保原工作不缺位的同时适应好新的岗位工作。三是快速党组织重新组建，设立支部，各项工作实现党建统领。该镇在乡镇机构改革人员关系转隶过程中，就着手支部组建班子考察工作，在关系转隶后马上对“三中心一大队”党员进行了摸底，开始支部组建工作，经过党员会议推荐，考察联审，组织提名，党员大会正式选举等程序产生新的支部班子，在新的支部班子的统领下，进一步加强了新单位班子建设，提升新班子号召力、组织力、凝聚力、战斗力，助推各项工作快速进入正轨，各项工作实现党建统领。
该镇通过以上“三措施”助推乡镇机构改革平稳完成，积极推进机构编制科学化、规范化管理，整合乡镇审批、服务、执法力量，着力构建简约高效的基层管理体制，适应乡镇工作特点和便民服务需要，进一步提升乡镇公共服务、公共管理、公共安全水平，为推进基层治理体系和治理能力现代化提供体制机制保障。
来源：邵阳新闻在线
