邵商网脱贫摘帽不是终点，而是新生活、新奋斗的起点。近日中共中央办公厅印发了《关于向重点乡村持续选派驻村第一书记和工作队的意见》，这是总结过去胜利经验的结果，是全面推进乡村振兴、巩固脱贫攻坚成果任务的需要，更是培养人才队伍，为群众办实事重要举措。因此，需要结合各地实际，处理好外部帮扶与激发内生动力的关系，找对发展方向，配备好肯干、能干的人才，形成乡村振兴合力。
强化综合研判精准“选”注入乡村振兴“新活力”
“总结运用打赢脱贫攻坚战选派驻村第一书记和工作队的重要经验，在全面建设社会主义现代化国家新征程中全面推进乡村振兴，巩固拓展脱贫攻坚成果，把乡村振兴作为培养锻炼干部的广阔舞台”，各地区组织部需会同农业、人社、扶贫等相关部门，对干部队伍、村情民情进行分析研判，优化选派方案，采取个人推荐、单位推荐、择优选拔的方式，严把政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关。坚持把党建能手选派到基层组织软弱涣散村，把经济能手选派到产业薄弱村，把项目能手选派到基础设施滞后村，把群众工作能手选派到矛盾纠纷多的村，因村选好第一书记，确保乡村振兴书记精准定位、精准选派。
强化考核问效精细“管”，彰显乡村振兴“新作为”
制定和完善奖励考核制度，从提拔使用、晋升职级、评聘职称、评先评优等方面，激励驻村第一书记在乡村振兴一线积极发挥作用，干事创业，奋发有为；继续落实驻村第一书记驻村期间各项政策待遇保障，确保工作不留空当、政策不留空白；坚持保障与激励并行、严格要求与示范引领并重，从能力提升、制度约束、激励保障、典型引领等当面着手，确保第一书记选得优、干得去、干得好；坚持常态化培训，通过个人自学、集中培训、现场观摩等方式，学党史、学政策、学业务，组织农业农村、乡村振兴等部门指导，进一步拓宽视野，提高本领；坚持规范化管理，抓好日常管理、工作部署、考核排名、奖励实施、台账管理等工作，结合党史教和庆祝中国共产党成立1000周年活动，选树表彰一批先进典型，营造干事创业的良好氛围，进一步激励第一书记在乡村振兴中彰显新担当、新作为。
聚焦职责本领注重“干”，谱写乡村振兴“新篇章”
聚焦基层组织、产业发展、社会治理等关键环节，为驻村第一书记明目标、压担子、定任务，在新的起点上全面推进乡村振兴，促使广大第一书记在工作中下真功夫、出新招、求实效、打硬仗、倾真情，真正做到沉下心、沉下身、办成事，帮助村“两委”班子理清发展思路，挖掘培育村集体经济增长点，倾力打造新业态，推进田园更新、产业更新。巩固拓展脱贫攻坚成果，帮助拓宽就业渠道，促进农民增收致富。在推进城乡融合上打硬仗。制定村级发展规划，推进村级公共基础设施建设，持续巩固美丽乡村建设成果，提升人居环境整治水平，助力生态环境保护等重点工作。在为民服务上倾真情。指导村“两委”班子用心用情用力把各项工作做到群众心坎上，密切联系服务群众，深入村组走访，切实为群众办实事，增强群众获得感、幸福感和安全感。
来源：邵阳文明网
