近年来，新邵县市场监督管理局在局党组的领导和派驻纪检监察组的精心指导下，以建设“清廉机关”为目标，将机关职能、业务知识、党建活动与清廉文化相结合，以浓厚的清廉文化，不断培养坚定的党性原则和高尚情操，大力增强依法行政、执政为民的自觉意识。

该局机关坚持把干部队伍打造成思想定位在高站位上，言行定位在讲操守上，心思定位在干事业上，职责定位在强主业上，能力定位在干成事上，管理定位在正风气上，落点定位在实作风上的过硬市场监管队伍。出台作风建设“八个严格”规定，并成立以局长唐如龙为组长的常态化督查小组，强化干部职工纪律执行，让党员、干部知敬畏、存戒惧、守底线，习惯在受监督和约束的环境中工作生活。该局实行“一周一通报”，对违反“八个严格”规定者进行通报批评，对情节严重者进行岗位调整。去年10月，该局党组对一名上班期间玩扑克的干部进行了岗位调整，起到了良好的震慑警示作用。

该局各岗位对照职能职责和工作内容，制作出“权力清单”“责任清单”和“风险清单”。局党组统一制作“清廉提示牌”，公示在机关大楼醒目位置，切实解决“门难进、脸难看、话难听、事难办，冷、硬、横、推”等服务群众不好的问题，不断提升服务群众的水平。

在清廉文化培育方面，该局结合单位自身特点和优势，充分利用宣传橱窗、电子显示屏等，在局机关院内和办公场所打造清廉机关专栏、走廊、花廊、广场四个高标准特色阵地，营造了浓厚的清廉氛围，充分发挥了廉政文化的“教育、示范、熏陶、导向”作用。(王丹桂 石敏）

来源：新邵县融媒体中心