2024年，在区委、区政府的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大精神，紧紧围绕法治政府建设目标，扎实推进各项工作，为城市管理高质量发展提供了坚实法治保障。现将本年度法治政府建设情况报告如下：

一、主要工作及成效

（一）加强组织领导，完善法治建设工作机制

1.夯实领导责任。贯彻落实区城管执法局主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责。

2.强化党组责任。坚持党组理论中心组学习习近平法治思想和宪法法律知识的学习，认真传达法治建设工作相关决策部署。

3.压实工作责任。局党组认真研究法治建设工作，压实分管领导普法工作任务和责任，牢固树立全局法治工作确保法治建设工作有序推进。

（二）加强法治宣传教育，提高干部职工和群众法治意识

1.加强干部职工法治培训。组织开展各类法治培训活动，学习法律法规和政策文件，提高干部职工的法律素养和依法行政能力。

2.开展法治宣传活动。利用“宪法宣传周”“城管宣传月”等重要时间节点，通过发放宣传资料、设置宣传展板、开展法律咨询等形式，向群众宣传城市管理法律法规，提高群众的法治意识。

（三）规范行政执法行为，提高行政执法水平

1.严格落实工作制度。严格执行行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度，确保行政执法行为规范、公正、透明。

2.加强行政执法队伍建设。严格行政执法人员资格管理，2024年9月组织行政执法人员参加执法资格培训和考试，确保执法人员持证上岗。

3.落实普法工作。2024年11月份我局行政执法人员积极参与普法考试，不断提升自身法律素养、增强执法专业性。通过考试，更好地将法律知识运用到执法实践中，为公正执法筑牢根基。

4.规范行政处罚自由裁量权。2024年11月21日，李梅杰局长主持召开专题会议对“邵阳市北塔区捌月文化有限公司（十二兽酒吧）未办理施工许可开工建设”一般程序处罚案件进行了研究。会议强调，要坚持落实行政处罚自由裁量权基准，规范行政处罚行为，确保行政处罚公平、公正。

（四）加强行政复议和行政诉讼工作，化解行政争议

1.认真做好行政复议和行政诉讼应诉工作。积极配合行政复议机关和人民法院的工作，按时提交答辩材料，认真履行行政复议决定和法院判决。

2.加强行政争议化解工作。积极与当事人沟通协调，化解行政争议，维护社会稳定。

二、存在的问题

（一）我局无法律专业人员，特别是法制审核部门缺乏专业人员，执法队伍整体专业水平不高。

（二）部分干部职工法治意识有待提高，对法律法规的学习还不够深入。

（三）行政执法水平有待进一步提高，在执法过程中还存在一些不规范的行为。

（四）法治宣传教育的形式和内容还不够丰富，宣传效果有待进一步提升。

三、下一步打算

一是加强干部职工法治培训。制定详细的培训计划，加大对法律法规的学习力度，提高干部职工的法治意识和依法行政能力。

二是加强行政执法监督。建立健全行政执法监督机制，加强对行政执法行为的监督检查，及时纠正不规范的执法行为。

三是丰富法治宣传教育形式和内容。创新宣传方式，采用群众喜闻乐见的形式开展法治宣传教育，提高宣传效果。

四是持续强化培训，针对新法律法规，及时组织专题培训和案例研讨，加强执法人员对新知识的掌握和运用能力，同时建立定期考核机制，确保学习效果。

2024年，北塔区城管局在法治建设方面取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足。在今后的工作中，我们将进一步加强法治建设，不断提高依法行政水平，为推动城市管理工作高质量发展提供有力的法治保障。

邵阳市北塔区城市管理和综合执法局

2024年12月27日

来源：北塔区融媒体中心