2019年1月22日晚9点，城步苗族自治县人事劳动争议仲裁院办案场所灯火通明，因某单位拖欠7位农民工的工资，向城步苗族自治县劳动人事争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁。城步苗族自治县劳动人事争议仲裁委员会予以受理，并启动农民工劳动争议调解仲裁 “绿色通道”机制，于2019年1月22日下午16点30分，组织案件双方进行了调解。

案件调解现场

经查明：某单位将项目施工工程指派给代理商邓某管理，邓某与夏某聘请以上7名农民工进行项目施工。现工程已基本完工。邓某将施工工资转给夏某后，夏某支付工人部分工资后，尚有近5万余元工资一直未予以支付。

处理过程中，某单位和邓某、夏某对拖欠农民工工资的事实予以认可，但由于工程质量问题，与业主的工程款结算未到位，导致某单位不能当场全额支付拖欠的农民工工资。

农民工工资结算情况

为保障农民工的合法权益，仲裁院办案小组在院长石家远同志的组织带领下，多次组织某单位项目负责人及邓某、夏某与7名农民工进行协调，向用人单位宣传农民工工资支付的向关法律法规。几经调解，三方最终达成工资支付协议。

来源：城步融媒体中心