会议现场

政委徐怀友作重要讲话

副政委张文忠提工作要求

指挥中心主任孟宪仁通报工作绩效与队伍建设评估工作进展情况

2013年9月17日下午，城步县公安局在六楼党委会议室召开会议专题研究工作绩效与队伍建设评估工作，通报了前9个月全局绩效评估进展情况，部署下一步工作。在家局领导、局机关各单位负责人及绩效考评办全体成员参加了会议。会议由副政委张文忠主持。

会上，考评办副主任、指挥中心主任孟宪仁通报了今年1月1日至9月15日全局绩效评估工作进展情况，根据《2013年度城步苗族自治县公安局机关绩效考评方案》要考评的七大项33小项完成情况进行逐一通报。各单位负责人根据自身工作进行了深刻的剖析，提出下一步工作思路。出席会议的局领导分别就其分管的工作进行小结发言，分析工作中存在的不足，并提出意见和建议。

考评办常务副主任、副政委张文忠在会上阐明了工作绩效与队伍建设评估的意义及重要性，并提出了五点要求：一是要深入认识、深刻理解评估办法要求；二是要严格按照评估办法开展各项工作；三是要明确责任，严格问责；四是要发挥优势，查漏补缺；五是要强化调度，及时衔接。

考评办主任、政委徐怀友在会上作了重要讲话，他强调：一是要提高认识，高度重视绩效评估工作，深刻认识评估只是一种手段，加强自身使命感、责任心；二是要加强沟通协调，各部门要主动与上级部门沟通衔接，及时获取评估内容、进展情况，及时报送相关考评数据，杜绝出现懈怠、推诿等情况；三是要找准差距、查漏补缺、攻艰??；四是加强督察问责力度，实行十天一通报，对于工作进度落后、整改不及时的单位，直接问责单位主要、次要责任人；五是重申队伍管理，确保中秋、国庆节假期间队伍管理及纪律作风建设不出任何问题。

来源：城步融媒体中心