为匡正选人用人风气，建设一支政治素质好、管理理念新、业务能力强的高素质专业化干部队伍，3月6日，绥宁县人民医院举办2021年行政职能科室中层干部公开竞聘会,此次公开竞聘按照竞聘演讲和民主测评打分相结合的方式进行，竞聘工作在县人社局、县卫健局、县纪委监委驻县委办纪检监察组全程监督下严格按程序进行，坚持原则、程序严谨、纪律严明，为竞聘参与者提供了公平公正的竞聘氛围。院党委班子高度重视本次竞聘工作，制定了《中共绥宁县人民医院委员会关于公开竞聘行政职能科室中层干部的实施方案》，并对公开竞聘作了思想动员，要求符合条件的干部职工积极报名，坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤的方针，坚持民主、公开、竞争、择优的原则，确保2021年行政职能科室中层干部竞聘工作圆满完成。竞聘顺序抽签，通过广泛宣传动员，无论是青年干事还是经验丰富的历任干部都争相报名，经院党委资格审查后，59名职工参与竞聘。此次公开竞聘是绥宁县人民医院深化人事制度改革的一项重大决策，也是医院实施人才兴院战略的重要举措。在干部选拔任用中引入竞争激励机制，拓宽选人用人渠道，激发了广大干部职工的进取精神，为促进医院“换挡升级”、各项事业高质量发展提供更加坚实可靠的人才保障。

来源：绥宁县融媒体中心